泰康养老保险股份有限公司河北分公司

更新时间:2018-12-03 02:04  |  就业指导服务中心|  当前浏览量为:415次

一、公司介绍:

泰康养老保险股份有限公司(以下简称泰康养老)成立于2007 年8 月10 日,注册资本40亿元,目前在全国范围内设立了31 家分公司及5家企业年金中心。累计服务企业客户超40万家,服务企业员工数超3400万人次。泰康养老河北分公司于2012年4月正式独立,为泰康养老分公司之一。省公司位于河北省石家庄市中山西路356号中电信息大厦11层,同时在河北11个地市设立了区域服务中心。泰康养老产品线全面对接国家医养三支柱,通过政府、企业、个人端为广大雇主和雇员提供企业/职业年金、团体寿险、团体意外险、团体及个人健康保险、团体及个人养老保险、个人税优健康保险等一揽子福利医养解决方案。

我们的优势:

1、大医养战略布局:泰康打造中国医养行业领导品牌,以“大健康”为核心战略,聚焦生命产业链,不断探索保险与医疗、养老融合的创新模式。

2、投资优势:泰康是专业远见的资产财富管理专家,是中国市场最大的企业年金投资管理人之一, 管理总资产超过10000亿,投资业绩连续十三年远超行业平均水平;

3、构建“大受托”年金服务体系:泰康养老携手泰康资产拥有年金受托、账管和投资三项资格,凭借高效的管理、优异的业绩、专业的服务,打造了市场领先的“大受托”服务体系。助力国家养老“双轨制”改革,参与国家职业年金管理系统建设。

4、开创B-B-C 全新商业模式:从企业端一揽子员工福利解决方案延伸员工医养保障,健全企业福利体系,泰康养老在团险领域率先探索面向员工个人的B-B-C 商业模式。

5、打造健康险旗舰:泰康养老紧跟国家政策导向,谨遵集团战略要求,成立健康保险发展中心,承接政策性健康保险业务。

 

二、招聘岗位

1、培训岗

(1)协助主管建立分公司培训体系-课程体系、讲师体系,以及相应的管理制度;

(2)结合分公司实际情况组织客户经理参加相关培训;

(3)分公司专兼职讲师队伍的评聘与管理;

(4)通过培训对分公司各项业务模式进行推广复制。

2、IT岗

(1)IT系统日常运维:应用系统运维、信息安全管理、IT咨询、设备维护、IT资产管理、桌面维护;

(2)基础设施管理:机房管理、视频会议系统建设维护、网络建设维护、电话系统建设维护;

(3)基础软件管理:操作系统管理、杀毒软件管理、办公软件管理、域控管理;

(4)职业年金和政府医保地面支持、分公司重大项目需求对接、投标IT支持;

(5)配合总公司IT中心分公司IT预算管理。

3、法律岗

(1)负责分公司合同的审核,分公司诉讼案件、司法案件管理,产品宣传材料、销售宣传单等产品销售类宣传用品的审核;

(2)提供法律、合规咨询;

(3)组织反洗钱工作,组织大额和可疑交易识别、客户身份识别、反洗钱检查和自查、反洗钱宣传培训、与反洗钱监管机构对接等反洗钱管理工作;

(4)配合稽核工作开展,跟踪、督办稽核发现问题的整改。

4、销售支持岗

(1)客户开拓业务支持、数据分析与推动,对接总公司统筹项目;

(2)日常业务达成追踪与督导;

(3)协助负责人进行渠道培训及推动;

(4)销售技术支持(协助主管做好标书文件)。

5、年金支持岗

(1)养老金业务项目招投标实施与结果跟踪;

(2)养老金业务运营落地实施;

(3)养老金业务投资监督对接;

(4)销售团队专业培训与开拓支持;

(5)与养老金业务相关的合规与风险管理。

6、企划督导

(1)协助制定年度业务发展计划,追踪、分析、预警达成;

(2)组织进行团险与养老金方面的市场、行业研究、同业交流,及时掌握本地市场同业最新动态;

(3)对业务、客户、同业等情况进行定期分析,出具分析报告;

(4)组织制定分公司荣誉体系,业务竞赛及激励方案推动、执行;

(5)根据年度KPI考核与绩效考核管理办法对KPI指标跟踪、反馈、评估。

7、客户经理

(1)积极拓展市场,开发和积累客户,树立和维护公司品牌形象;

(2)维护良好客户关系,做好客户服务工作,协助客户办理投保、理赔、保全等手续;

(3)积级参加公司和营业部组织的各项活动,勤于学习,不断提升专业技能;积极和团队成员合作,共同维护和谐的团队文化。

 

三、福利待遇:

1、社会保险:入职后即可享受五险一金。

2、商业保险:转正后,公司为所有员工购买一份商业保险,用于职工由于意外伤害、疾病医疗、重大疾病而产生的费用。

3、企业年金:公司为在工作满一年的员工,缴纳企业年金,用于退休后对养老金进行补充。

4、餐补:每月发放餐补。

5、异地房补:员工因公调入非家庭所在地,可以享受一定异地补贴。

6、防暑费:公司每年暑期为员工发放防暑降温补贴。

7、取暖费:公司每年冬季为员工发放取暖补贴。

8、节假日关怀:对重要法定假日、员工结婚、生育,公司会发放慰问品/金。

9、带薪休假:入职一年以上,按照国家规定享受带薪年休假。

10、工作时间:8:30-17:30,中午休息1.5小时,周末双休。

***其它特色福利***

1、针对校招员工,特别设计“开泰-鸿泰-永泰”培训计划,利用2年时间帮助校园人完成职业人的蜕变;

2、长期服务奖:每年司庆日发放长期服务奖,金额=在公司工作年限*300元;

3、金司徽:在公司工作每满五年、十年、十五年、二十年,公司发放千足金质司徽;

4、海外出游:针对内勤人员,每满十年,员工享受一次公费出境游;针对客户经理,业绩入围竞赛方案,每年一次国内、外出游。

 

四、联系人

刘灿 0311-89653795 liucan04@taikanglife.com

地址:河北省石家庄市中山西路356号中电信息大厦11层

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